返回

劳动法新闻速递

发布时间:2017年02月16日上午3:21 作者:义贤编辑 文章来源:本站发布


一、人力资源社会保障部财政部关于机关事业单位基本养老保险关系和职业年金转移接续有关问题的通知
为做好机关事业单位养老保险参保人员基本养老保险关系和职业年金转移接续工作,切实维护流动就业人员的养老保险权益,近日,人力资源部按照《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)和《国务院办公厅关于印发机关事业单位职业年金办法的通知》(国办发〔2015〕18号)的规定,就有关问题作出通知。欲知更多详情请登录:
http://www.51hrlaw.com/xinwen/falv/2017/142275.html

二、北京将定期公布重大劳动保障违法行为
日前,北京市人社局出台《北京市重大劳动保障违法行为社会公布实施办法》和《北京市企业劳动保障守法诚信等级评价管理实施办法》,将定期向社会公布重大劳动保障违法行为。欲知更多详情请登录:
http://www.51hrlaw.com/xinwen/falv/2017/142272.html

三、云南城乡居民基本医疗保险制度全面实施
为了贯彻落实中央和省委省政府关于整合城乡居民基本医疗保险制度的要求,自2017年1月1日起,云南省全面实施城乡居民基本医疗保险制度。目前各州市新农合职能都移交人社部门,制度整合基本完成,机构整合逐步开展,新制度政策的落实逐步平稳过渡。欲知更多详情请登录:
http://www.51hrlaw.com/xinwen/falv/2017/142273.html

四、延迟退休:“锁定”年龄时不妨留弹性
近期,关于延迟退休的消息密集曝出。昨日《中国经营报》就报道,有参与人社部延迟退休政策讨论的人士透露:“目前讨论的延迟退休规划,延迟退休的目标是65岁。”报道称,延迟退休方案尚未涉及65岁之后退休的情况。欲知更多详情请登录:
http://www.51hrlaw.com/xinwen/falv/2017/142278.html

五、末位淘汰”为何不合法?
11月30日,最高人民法院公布了《第八次全国法院民事商事审判工作会议(民事部分)纪要》,明确用人单位以“末位淘汰”单方面解除劳动合同属于违法。欲知更多详情请登录:
http://www.51hrlaw.com/xinwen/falv/2017/142279.html